Job Description
Bedrijfsomschrijving
SBB
speelt een sleutelrol in het beroepsonderwijs en op de
arbeidsmarkt. Als zelfstandig bestuursorgaan voert SBB wettelijke
taken uit die gericht zijn op actuele vakkennis en vaardigheden die
aansluiten op de arbeidsmarkt, het erkennen en adviseren van
leerbedrijven en het bieden van onderwijs- en
arbeidsmarktinformatie. Daarbij vervult SBB een verbindende rol
tussen onderwijs, bedrijfsleven en andere partijen op de
arbeidsmarkt.
Je komt terecht in een
ervaren HR-team dat volop werkt aan verdere verbinding en
samenwerking binnen de afdeling. Vanuit verschillende vakgebieden
zetten collega's zich gezamenlijk in om leidinggevenden en
medewerkers optimaal te ondersteunen bij uiteenlopende organisatie-
en personeelsvraagstukken.
De afdeling HR
& Facilitair bestaat uit 19 collega's en staat onder leiding
van de manager HR & Facilitair. Binnen de afdeling werken twee
teams nauw samen: ...
SBB
speelt een sleutelrol in het beroepsonderwijs en op de
arbeidsmarkt. Als zelfstandig bestuursorgaan voert SBB wettelijke
taken uit die gericht zijn op actuele vakkennis en vaardigheden die
aansluiten op de arbeidsmarkt, het erkennen en adviseren van
leerbedrijven en het bieden van onderwijs- en
arbeidsmarktinformatie. Daarbij vervult SBB een verbindende rol
tussen onderwijs, bedrijfsleven en andere partijen op de
arbeidsmarkt.
Je komt terecht in een
ervaren HR-team dat volop werkt aan verdere verbinding en
samenwerking binnen de afdeling. Vanuit verschillende vakgebieden
zetten collega's zich gezamenlijk in om leidinggevenden en
medewerkers optimaal te ondersteunen bij uiteenlopende organisatie-
en personeelsvraagstukken.
De afdeling HR
& Facilitair bestaat uit 19 collega's en staat onder leiding
van de manager HR & Facilitair. Binnen de afdeling werken twee
teams nauw samen: ...