Senior Human Resources Business Partner

Acompañar a la Dirección Ejecutiva de la Unidad de Negocio en la implementación de la estrategia de P&C y los planes anuales de cultura.

Ser un socio estratégico de los líderes , brindando asesoría en desarrollo, liderazgo, desempeño y estructura organizacional.

Liderar iniciativas de talento como planes de sucesión, atracción de roles ejecutivos, gestión del desempeño y clima organizacional.

Diseñar y ejecutar proyectos clave de P&C , asegurando impacto real en nuestra operación y experiencia del colaborador.

Alinear procesos normas de P&C globales, regionales y locales , garantizando una ejecución consistente y orientada al resultado.

Gestionar KPIs de la Unidad de Negocio , proponiendo mejoras para fortalecer nuestra eficiencia y cultura.