Contexte du recrutement et définition de poste
Mission Principale :
Piloter les produits et processus liés aux activités Corporate Banking.
Périmètre fonctionnel :
Gestion des engagements Corporate ;Cash Management ;Parcours digitaux & Mobile Banking. Compétences transverses :
Gestion et priorisation de backlog ;Rédaction des besoins métiers et User Stories ;Coordination entre métiers et IT ;Excellentes capacités d'analyse, de communication et de pilotage. Profil recherché
Profil recherché :
Bac+5 d'une Ecole d'Ingénieur, Ecole de Commerce ou Université ;5 ans d'expérience minimum en Product Ownership ou Business Analysis ;Bonne connaissance des métiers Corporate Banking ;Maîtrise des méthodologies Agile.