Líder en Gestión y Desarrollo de Talento (Público)

Corfo busca un líder capacitado para la gestión y desarrollo de personas, orientando políticas que estén en sintonía con los objetivos institucionales. Se espera que el candidato tenga experiencia en el sector público y habilidades para dirigir equipos de trabajo.

Las responsabilidades incluyen diseñar estrategias, supervisar el ciclo laboral y brindar asesoramiento a la dirección. Se requiere un título competente y buenas habilidades de comunicación para desempeñarse adecuadamente.