Job Description
ActividadesAtender aperturas de cuentas, cambios de condiciones, aclaraciones administrativas de la cobranza y auditorias.Dar seguimiento a los temas relacionados con las tecnologías para la realización del trabajo de la fuerza de ventas hasta su solución.Reportes para seguimiento del trabajo de la fuerza de ventas y del faltante facturado.Elaborar presupuestos de ventas de acuerdo a las estrategias definidas y situación del mercado.Calcular las comisiones de la fuerza de ventas de manera oportuna.Capacitar en los distintos programas y roles a la fuerza de ventas.Dar atención a los asuntos relacionados a los mantenimientos vehiculares de los Gerentes de Ventas y seguimiento a pago de viáticos.OfrecemosPrestaciones de ley.Vales de despensa.Cotizamos al 100 en el seguro.Seguro de vida.RequerimientosEducación mínima: Educación superior - Licenciatura.3 años de experiencia.Edad: A partir de 29 años.Conocimientos: Capacidad de coordinación, Gestión de equipos, Liderazgo, Administración d...