Job Description
Publicado el 30/1/2026
Labor
-Supervisar y validar el cumplimiento de todos los procesos de RRHH en campamento: inducción, ingreso del personal nuevo, control de asistencia, remuneraciones, selección y salud ocupacional.
-Gestionar las relaciones laborales del campamento.
-Representar a la empresa en las conciliaciones del MINTRA y Poder Judicial.
-Emitir y validar los tareos mensuales, a través de registro de control de asistencia.
-Validar las subidas y bajadas del personal a través de los Rosters entregados por los jefes de área.
-Presentar mensualmente los indicadores de gestión a la Sub Gerencia de RRHH.
-Coordinar con los jefes de área y Gerente de Proyecto las renovaciones de contratos de personal a través de la validación de las evaluaciones de desempeño.
-Participar en las reuniones con el cliente para los temas de RRHH.
Perfil
-Administración / RRII/ Ing. Industri...