Analista de RRHH - Nómina, Beneficios y Soporte

ESAB Argentina busca un Analista de Recursos Humanos para respaldar la gestión de nómina y asuntos laborales. La persona será responsable de controlar novedades de nómina, atender consultas de sueldos y administrar documentación laboral en un entorno dinámico.

El rol requiere experiencia en payroll y manejo básico de normativa laboral, con uso de Excel y sistemas de RRHH. Se ofrece un ambiente colaborativo y oportunidades de desarrollo profesional en RRHH.